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近期招聘信息
上海泓戟信息科技有限公司
【产品技术工程师】
招聘2人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责公司新产品TieMa数据中心IT基础设施管控平台的各项功能测试，帮助完善文档；2、负责新应用需求的收集梳理，协助产品经理制定软件升级计划，推动研发部执行；3、参与行业同类产品的测试分析，完善产品竞争力材料。
任职要求：1、本科及以上学历，计算机软件、通信电子等相关专业；2、熟悉Linux系统、KVM虚拟化和SQL数据库；3、至少熟悉C、JavaScript、Python中一门编程语言，熟悉restful API。
工资待遇：5000-8000元/月
上海锦和商业经营管理
股份有限公司
【机电造价经理/主管】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、按照公司发展目标完成项目成本测算、分析及后评估工作；2、参与工程的招投标工作，负责组织机电工程相关投标的算量、核量工作和商务标编制；3、负责工程项目施工过程中物化部分的成本控制与管理，监督各参建单位对成本控制的实施情况；4、做好施工总包、分包单位、材料供应商（涉及到工程量的材料）等的结算审核工作，按工程进度审核各劳务队及分包单位进度款的支付；5、协助配合公司其他部门工作。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：20000-30000元/月
【高级物业经理】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责贯彻和实施公司及上级的决议、决定和各项指令、规定，并按需要传达及推动至主管及领班；2、全面负责项目物业部一切工作，召集各部门主管参加会议、汇报工作、沟通思想、解决疑难，重要事情向上级汇报；3、负责员工沟通与协调，控制离职率，抓好员工业务培训，注重人力资源的开发与利用，建立精干的专业化物业管理队伍，提高管理人员工作能力与水平，使管理服务逐步走向标准化、规范化、科学化；4、负责实施项目物业接管验收，检查、收取、审核、签阅各部每天各类日常报告、报表，对特殊问题做出迅速反应处理，保证项目各类报表提交的准确率、及时率，建立责任到人、检查到底、管理服务全覆盖的有效可控的管理机制；5、负责制定和实施本部门的工作计划，合理分工，实施岗位责任制，确保项目年度费用的收缴率和及时率达标，控制项目物业预算执行结果在年度预算基础上的偏差；6、负责制定本部门各种规定、须知、重要告示以及设施使用方法和守则等，确保项目设备设施完好合格率达标；7、抓好信息管理，听取租户各种宝贵意见，与租户建立良好关系，做好内外沟通协调工作，确保客户满意度达标，与政府及相关部门保持良好的合作关系，重要事情汇报上级；8、全方位巡视项目，每日必须进行一次以上有效的巡视检查工作，并管控好项目安全防范，防止重大事件的发生，负责对紧急事故、突发事件的处理，并及时报告上级，督促本部门遵守国家有关政策、法规，切实执行物业管理公约、用户手册条款等公司各项规章制度。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：20000-25000元/月
【招商主管】
招聘2人。年龄25-35岁，性别不限。
岗位职责：1、根据招商计划与推广计划，协助做好项目的宣传推广工作；2、配合招商经理，建立及完善各类租赁档案，做好租户在租赁各阶段的服务；3、按招商计划表完成项目的招租工作及个人租赁指标，积极开拓客户，确保招商计划的完成；4、负责电话接听，客户来访接待，上门拜访客户，建立并保持与客户之间的密切联系；5、切实执行公司租赁价格体系及各项招商规定，执行招商保密制度；6、完成领导交办的其他工作；7、将存在成交意向客户的基本信息、意向条件、带看渠道等信息定期向上级汇报。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：10000-15000元/月
【法务主管】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责起草、审核和管理公司合同、风险把控，参与重大合同谈判；2、对标准合同版本进行归类，并根据实际使用情况进行修订，配合IT将标准租赁合同按计划上线和运行；3、负责公司对外函件的拟定、修改，提示法律风险；4、围绕业务开展和公司经营管理开展法律培训。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：13000-15000元/月
【区域招商经理】
招聘1人。年龄30-35岁，性别不限。
岗位职责：1、负责本部门人员组织架构确定，通过部门人员招聘培训，部门规章制度落实情况跟进，从而建立高效专业团队；2、负责组织、协调，完成项目的定位、业态组合方案，以及招商策略、运营策略等，确保项目未来发展方向准确；3、根据公司营销战略，制定招商计划，进行目标分解，管理招商进度，完成招商目标；4、负责招商项目定位、推广方案的实施，直接负责具体项目招商工作的谈判和跟进，整合商业合作伙伴资源，建立招商客户网络；5、负责项目招租规划，对项目整体、各楼层之功能布局、目标品牌设定等提出建设性意见；6、及时了解市场的动态情报，结合业绩制定工作计划，适时调整项目品牌分布，保持良好形象提升业绩；7、每天保证部门的开发客户数量及客户的真实性，首次接待客户后对存在成交意向客户的基本信息、意向条件、带看渠道等信息定期向上级汇报，仔细监督并整理下属填写的日常报表并存档，每月向上级递交一份租赁总结报告及下月招商计划。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：18000-22000元/月
上海冠飞电子科技有限公司
【产品专员】
招聘2人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责与原厂供应商日常沟通工作和关系维护：包括价格谈判，项目信息报备，日常会议，以及日常关系维护等；2、供应商的报价管理：负责向供应商申请价格，及时向公司反馈价格申请进度，跟踪逾期价格情况，并提醒销售团队申请延期价格；3、准备原厂要求的日常报告（POS，库存，项目进展报告等）；4、协助制定所负责的产品线的业务拓展计划，并收集和汇总计划执行情况；5、收集汇总销售项目信息、销售预测等日常管理报告。
任职要求：大专及以上学历。
工资待遇：8000-11000元/月
【工业销售工程师】
招聘1人。年龄35岁及以下，性别不限。
岗位职责：1、负责公司现有客户的维护、管理和新客户的发掘工作；2、定期访问客户及既有客户，随时了解客户需求，开发新业务，及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度；3、维护公司代理的原厂品牌商的关系并做好品牌商和客户之间的沟通桥梁。
任职要求：大专及以上学历。
工资待遇：7000-12000元/月
【商务助理】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责销售合同管理，跟进销售订单，确保合同履行无误；2、收集、整理销售订单及系统数据，并进行维护和录入，确保数据准确无误；3、协调销售团队内部，确保订单顺利完成；4、处理销售订单中的售后服务问题，跟进售后进度；5、熟练运用办公软件，对销售数据进行分析和优化；6、负责与其他部门的沟通和协调，确保公司内部信息的流畅和准确；7、完成上级领导交办的其他工作，协助公司完成整体运营管理。
任职要求：大专及以上学历。
工资待遇：6000-9000元/月
【销售工程师】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责公司现有客户的维护、管理和新客户的发掘工作；2、负责公司重点行业市场的规划和开发；3、参与对重点客户、项目的技术支持和销售服务；4、维护客户与公司的合作关系。
任职要求：大专及以上学历。
工资待遇：7000-12000元/月
上海意鹰信息技术有限公司
【测试支持工程师】
招聘1人。年龄25-33岁，性别不限。
岗位职责：1、负责公司售后项目的产品技术支持和产品维护工作；2、负责售后项目支持的协调和客户沟通工作；3、负责项目售后服务相关文档的撰写；4、负责对客户进行产品的售后培训；5、对新上项目的各软件版本进行系统和功能测试；6、对售后客户提供技术支持，包括远程协助。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：10000-15000元/月
【项目经理】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、制定软件实施项目计划并跟踪执行；2、负责项目客户的对接与日常管理，及时了解客户需求，参与售前支持，与客户沟通并参与项目合同管理及风险控制；3、项目运行中关键问题的协调与解决；4、管理项目进度、成本、质量和风险；5、项目规范的制定和评审；6、协助售前和系统上线培训。
任职要求：本科及以上学历，具备需求调研组织与设计的能力。
工资待遇：14000-20000元/月
上海脉源企业
管理咨询有限公司
【高级测试工程师】
招聘2人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、参与产品的需求分析，关注项目需求的可测性，并能预先评估项目的风险；2、根据安排给出测试计划以及实现方案；3、根据现有的产品逻辑，编写自动化测试用例；4、搭建配置Web/Android/iOS等产品的自动化测试环境，编写、维护自动化程序脚本，执行自动化测试，定制输出测试报告；5、参与单元、接口测试、UI自动化及性能测试工作；6、学习和研究新技术以提高自动化测试的效率和质量，满足高质量的需求；7、能够独立推进测试进展，不断改进测试工作的流程和方法，根据不同项目实际情况优化测试框架，提高测试效率；8、工作以接口自动化为主。
任职要求：本科以上学历。
工资待遇：10000-15000元/月
【新媒体运营经理】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责制定互联网新媒体平台（抖音、小红书、微信、微博等）的内容建设方案，明晰定位、目标、发展策略；2、对新媒体运营整体目标进行工作分解，制定详细的传播策略和运营执行计划；3、负责新媒体平台相关内容、节日活动策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向；4、负责对自媒体、KOL、品牌等有价值的内外部资源进行自主拓展、开发和维护；5、分析同行微信、微博内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，定位客户需求及喜好，调整自媒体平台内容建设与粉丝增长方向；6、利用专业运营数据分析工具分析粉丝运营指标，提高运营效率与效果；7、全面负责新媒体运营的日常工作；8、领导交办的其它事宜。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：15000-20000元/月
【高级UI设计师】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责移动端产品整体UI视觉设计工作；2、积极参与产品经理与设计师之间需求讨论，对交互和UI设计有深入研究；3、主动思考产品功能逻辑，提出设计优化方案并推动落地；4、分析产品设计流行趋势，以及产品功能点数据变化，根据分析结果优化提高用户体验；5、具有产品业务思维，能够结合产品业务，输出高质量的设计解决方案。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：20000-30000元/月
【C/C++软件工程师】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、参与公司软件项目的开发与维护；2、排查和解决软件开发过程中遇到的问题；3、上级交给的其他软件相关工作任务。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：15000-30000元/月
【Web前端开发工程师】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、负责前端Web整体的更新迭代工作，包括PC 端、移动端、内部管理网站等；2、负责前端前沿技术的调研和跟进，包括但不限于框架、组件等；3、负责前端性能和体验优化，提升前端研发效率；4、负责团队内部员工培养和整体技术能力的提升。
任职要求：本科及以上学历。
工资待遇：20000-25000元/月
沪港国际咨询集团有限公司
【驾驶员】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、接送公司领导、客户，完成日常用车和接待任务；2、负责驾驶车辆的保险、验车、保养、维修等工作；3、根据领导要求处理一些外联事务；4、保持车辆内外部的清洁；5、协助行政人员从事一些内外勤工作；6、可以根据领导作息参与工作。
任职要求：大专及以上学历。
工资待遇：7000-10000元/月
【总经理秘书 】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、合理安排总经理的日常行程；2、与总经理下属各部门及公司内其他部门之间的信息沟通，及时上传下达各项信息；3、妥善接待来访的重要来宾；4、总经理交代的其他任务的督办、协调及落实。
任职要求：硕士及以上学历。
工资待遇：12000-18000元/月
【人事经理】
招聘1人。年龄、性别不限。
岗位职责：1、根据公司发展规划及各部门人员需求，配合拟定招聘计划、参与招聘渠道的开拓并落实招聘工作，对应聘人员进行初步面试与筛选，并负责督促招聘全过程的协调与安排；2、负责对下属员工的日常管理，绩效制定，完成日常工作的督促与指导；3、参与制定及完善公司各项人事管理及激励制度，为公司人事决策、人员调配及公司人力资源的优化配置提供建议和信息支持；4、参与人事相关工作流程设计，参与完善人事工作手册、职位说明书等人事工作文件的编制，并根据人事异动的情况及时更新，保证文件内容与实际工作同步；5、参与员工关系管理，保持与员工进行积极有效的沟通，并参与建立推广载体，促使公司的企业文化和经营理念的落地；6、负责对公司各类相关信息的保密工作；7、协助部门日常管理及处理相关临时性事务。
任职要求：大专及以上学历。
工资待遇：15000-20000元/月
温馨提示：
对以上岗位有意向的本街道居民，请到所属居委会就业援助员处咨询。
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